首页 > 杭州市拱墅区刑事律师
拖欠工资多久算违法有什么后果
杭州市拱墅区刑事律师
2025-04-03
拖欠工资超一个月即违法。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠将损害劳动者权益，可能导致生活困难、信用受损等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资常见方式有协商、投诉、仲裁及诉讼。应先尝试与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资违法。处理方式：1. 与雇主沟通，要求支付；2. 向劳动监察大队投诉，提供证据；3. 申请劳动仲裁，维护权益；4. 如仲裁不满，可向法院起诉。
上一篇：原聘用单位欠薪，申请劳动仲裁?
下一篇：暂无 了